Đảng bộ Công ty Than Hạ Long luôn chú trọng nâng cao chất lượng tay nghề, bậc thợ cho đội ngũ thợ mỏ

Đảng bộ Công ty Than Hạ Long luôn duy trì thực hiện tốt công tác đào tạo tay nghề, thi bậc thợ, gắn với hội thi thợ giỏi cấp Công ty, Tập đoàn cho người lao động. Đây chính là tiền đề để Công ty phát triển ổn định và vững chắc, đồng thời giải quyết công ăn việc làm ổn định cho gần 4000 lao động, với mức thu nhập bình quân đạt trên 17 triệu đồng/người/tháng.
Đảng bộ Công ty Than Hạ Long luôn chú trọng nâng cao chất lượng tay nghề, bậc thợ cho đội ngũ thợ mỏ
     Hàng năm ngoài việc đầu tư phát triển sản xuất hoàn thành nhiệm vụ sản xuất kinh doanh, Đảng bộ Công ty Than Hạ Long - TKV luôn coi trọng đầu tư phát triển nguồn nhân lực, xây dựng đội ngũ công nhân kỹ thuật có trình độ, tay nghề cao, coi đây là một yếu tố quan trọng quyết định sự phát triển bền vững của Công ty. Trong 8 tháng đầu năm 2022, với việc tập trung nâng cao chất lượng công tác đào tạo, huấn luyện bồi dưỡng nghiệp vụ tại chỗ Công ty đã mở nhiều lớp huấn luyện, đào tạo chuyên môn nghiệp vụ cho CBCNV Công ty như huấn luyện định kỳ cho 3.096 lượt người; huấn luyện nghiệp vụ AT-VSV cho 160 người; Huấn luyện nghiệp vụ PCCC cho 552 người, Huấn luyện công nghệ khai thác, vận hành thiết bị cho 216 người; Tổ chức huấn luyện ứng cứu sự cố- Tìm kiếm cứu nạn hàng quý cho toàn bộ CBCNV các phân xưởng hầm lò v.v.. đặc biệt đã tổ chức thi nâng bậc 6 nhóm ngành nghề khai thác, Cơ điện mỏ hầm lò; Thông gió, đo khí, kỹ thuật chế biến món ăn, gia công cơ khí, giặt, nhà đèn, sửa chữa điện ngoài lò, lái xe lái máy, kết quả có 515 công nhân đã được nâng bậc thợ.

2 min


     Bên cạnh đó, Công ty còn làm tốt công tác tuyển sinh; thường xuyên phối hợp với các trường đào tạo, các cơ quan cấp quản lý Nhà nước để đào tạo nghề và huấn luyện chuyên môn nghiệp vụ. Trong năm 2022 Đảng uỷ Công ty đã tổ chức bồi dưỡng cho 47 quần chúng ưu tú tạo nguồn công tác phát triển đảng; bồi dưỡng lý luận chính trị cho 49 đảng viên mới; cử 16 cán bộ đi học lớp trung cấp lý luận chính trị; đăng ký với Đảng uỷ Than Quảng Ninh tổ chức lớp bồi dưỡng nghiệp vụ công tác Đảng cho 57 đồng chí Bí thư, phó bí chi bộ...

4 min

     Có thể nói, nâng cao giác ngộ và bản lĩnh chính trị, nâng cao chất lượng tay nghề, bậc thợ, chuyên môn nghiệp vụ cho CBCNV, đặc biệt là đội ngũ thợ mỏ là một công tác cực kỳ quan trọng trong sự phát triển của Công ty, qua đó góp phần xây dựng đội ngũ công nhân kỹ thuật của Than Hạ Long luôn vững vàng về chuyên môn, thành thạo về tay nghề.

     Nâng cao trình độ học vấn và nghề nghiệp, rèn luyện tác phong công nghiệp, thực hiện “trí thức hoá công nhân” đáp ứng yêu cầu công nhân kỹ thuật có khả năng làm chủ kỹ thuật để điều khiển máy móc, thiết bị cơ giới hóa và thành thạo nhiều khâu trong một dây chuyền sản xuất. Qua đó, góp phần quan trọng thực hiện mục tiêu xây dựng Dự án mỏ hầm lò Khe Chàm II-IV trở thành dự án kiểu mẫu và khai thác than của Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam.

 

Tác giả: Hoàng Huy Du - Than Hạ Long

Nguồn tin: CTV Huy Du:

Tổng số điểm của bài viết là: 0 trong 0 đánh giá

  Ý kiến bạn đọc

Những tin mới hơn

Những tin cũ hơn

Bạn đã không sử dụng Site, Bấm vào đây để duy trì trạng thái đăng nhập. Thời gian chờ: 60 giây